法定节假日遇上周六日

您可能进一步想问的是，法定节假日与周末重合时，如何计算调休或加班工资。从法律角度看，若法定节假日与周末重合，通常不额外补假，但加班工资需按法定节假日标准支付。
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在法定节假日与周末重合的情况下，若员工在重合日加班，应按照法定节假日的三倍工资标准支付加班费，而非周末的双倍工资。具体操作时，需确保加班记录准确，并按照国家规定计算加班费。
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若法定节假日与周末不重合，则分别计算。法定节假日加班按三倍工资支付，周末加班可选择调休或按双倍工资支付。在不同情况下，需根据具体日期和加班情况灵活处理。选择调休还是支付加班费，需依据公司规定及员工意愿进行协商决定。